Poșta Română a anunțat lansarea unei noi platforme de recrutare, Recrutare.posta-romana.ro, destinată să faciliteze procesul de selecție pentru cele 460 de posturi vacante disponibile la nivel național. De la poziții în domeniul logisticii și serviciilor poștale, până la posturi în IT și management, platforma permite depunerea aplicațiilor online pentru locurile de muncă disponibile în întreaga țară.
Noua platformă oferă informații complete despre cerințele fiecărui rol, responsabilitățile implicate și beneficiile asociate, facilitând astfel o selecție mai rapidă și mai transparentă a candidaților. 
„Pentru Poșta Română, oamenii sunt cea mai importantă resursă. Prin intermediul acestei platforme, ne dorim să atragem persoane cu abilități variate, care să contribuie la succesul companiei și să facem din Poșta Română un loc de muncă atractiv și inovator. Lansarea acestui site de recrutare este o oportunitate de a selecta cei mai buni profesioniști și de a optimiza procesul de recrutare, oferind o experiență mai rapidă, mai eficientă și mai transparentă”, a declarat Valentin Ștefan, directorul general al Companiei Naționale „Poșta Română”.
Ce posturi sunt disponibile în Lugoj:
Ofițer Suport Clienți la OFICIUL POȘTAL LUGOJ, JUDEȚUL TIMIȘ – Beneficii:
- Salariu: 4050 lei brut/lună, bonusuri de performanță, tichete de masă în valoare de 30 lei / zi, răsplătirea fidelității – acordarea de sporuri suplimentare la salariu (spor de loialitate), până la 30 de zile de concediu de odihnă, în funcție de vechimea în muncă, zile libere plătite suplimentare față de cele prevăzute de lege, cum ar fi: zi liberă plătită pentru ziua de naștere, zi liberă de Ziua Mondială a Poștei etc.
Curier Poștal la OFICIUL POȘTAL LUGOJ, JUDEȚUL TIMIȘ – Beneficii:
- Salariu: 4050 lei brut/lună, 100 lei/lună pentru întreținere bicicletă, bonusuri de performanță, tichete de masă în valoare de 30 lei / zi, răsplătirea fidelității – acordarea de sporuri suplimentare la salariu (spor de loialitate), până la 30 de zile de concediu de odihnă, în funcție de vechimea în muncă, zile libere plătite suplimentare față de cele prevăzute de lege, cum ar fi: zi liberă plătită pentru ziua de naștere, zi liberă de Ziua Mondială a Poștei etc.
Pentru mai multe informații privind cerințele pentru ocuparea acestor funcții, precum și documentele necesare pentru a aplica, puteți accesa pagina web https://recrutare.posta-romana.ro/.
